![]() |
Orta Doğu Teknik Üniversitesi Endüstri Mühendisliği Bölümü mezunlarının bir e-ortamıdır. |
Ana Sayfa | Etkinlikler | Birikimler | Ülke Gündemi | Biz Bize | Dağar | Siteler | Sanat | Başka Şeyler |
Doğruyu Görebilmek
Turgut Uzer |
||
Yöneticilikte bunun yapılmaması gerektiğini savunmuyorum, ancak sadece bunu yapmanın yöneticilik açısından son derece yanlış olduğunu düşünüyorum. Motivasyon unsurlarından en önemlilerinden birinin (belki de en önemlisinin) insanın yaptığı işin görülmesi ve takdir edilmesi olduğu artık kabul ediliyor. Peki bizler çalışanlarımızın doğru yaptıkları işleri görmek için ne kadar çaba sarf ediyoruz? Düşünün ki bir güvenlik görevlisisiniz. Gece vardiyasındasınız. Gece yarısı işe geldiniz, sekiz saat boyunca o işyerindeki diğer bütün çalışanlar gibi siz de işinizi en iyi şekilde yaptınız. Vardiyanızın sonu, olaysız bir gece geçti, hiçbir şey eğri değil, her şey doğru. Gündüz vardiyası çalışanları ve yöneticiler işe geliyor. İnsanların hiç olmazsa bir kısmının sizin hatırınızı sormasını, yaptığınız işler hakkında bilgi istemesini, işyeri güvenliği konusunda sizin olumlu katkınızı size teyid etmesini, her şeyi bırakın, sizi selamlamasını istemez misiniz? Hele ki yöneticilerin? Gölcük Değirmendere'de oturduğumuz sitenin bir gece bekçisi vardı, ismi Sabri Bey. Sabahleyin arabaya binmeden adamla sohbet ederdim. Sohbetimizde yaptığı işin önemli olduğunu, onun sayesinde bizim evde rahat rahat uyuduğumuzu arada sırada söylerdim. Sabri Bey bir gün bana beni çok sevdiğini ve geceleyin benim arabama daha bir sıkı fener sıktığını söyledi. 02.05.99 (Milliyet İK ekinde yayınlandı) |
Ana Sayfa | Etkinlikler | Birikimler | Ülke Gündemi | Biz Bize | Dağar | Siteler | Sanat | Başka Şeyler |